第387章 简历造假的人，来了也是浪费时间(2/5)

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先做第一轮筛选。

标准很简单：学历背景、执业年限、发表论文、推荐信。

但他最看重的不是这些纸面上的东西。

“赵主治，帮我把这几个人的带教评价查一下。”

他挑出了十二份简历递给赵雅琴。

“带教评价？”

“对，他们在原单位的带教导师对他们的评价。”

“这个要去联系他们原单位才能拿到。”

“我知道，花点时间。”

赵雅琴接过去。

“行，我今天打电话问。”

第一轮筛选完，陆晨刷掉了十四个明显不符合条件的。

剩下十八个人进入面试名单。

面试定在周五下午。

周四晚上。

沈小柠照常送饭过来。

今天做的是酸菜鱼和蒸蛋。

“你明天面试那些进修医生是吧？”

“嗯。”

“你会问他们什么问题啊？”

陆晨想了想。

“看情况。”

沈小柠好奇地歪了歪头。

“你会不会很严格？”

“正常发挥。”

“你的正常发挥就是别人的超常严格。”

陆晨瞥了她一眼。

“你今天话很多。”

沈小柠吐了吐舌头。

“关心你嘛。”