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首发:~第564章
每天工作量多大可想而知!
不过这也从侧面说明了系统出品就是好!
换一般人早撂挑子或者直接原地猝死了!
吴斌不仅任劳任怨认真干活,而且还活得好好的,就是眼袋有些重!
不得不说,真是强得可怕!
一个人挑起一个旅!
看到吴斌这副疲惫之态,顾承渊想着是不是应该找个副参谋长之类的了,也能够为吴斌分担分担。
可别真累死了...
不过这个副参谋长的人选,顾承渊不打算从机关里找,而是想从一线部队的主官里选。
因为按理说营一级主官,除了基层经验外,还需要机关履职经历才可以担任。
像贾三牛、陆冲、朱骏这批营主官的晋升,都属于火线提拔,直接跳过了机关历练环节。
这就使得他们基层经验非常充足,但对机关运行不了解,明显脚重头轻,跟机关的配合上也会差一些。
要知道营主官再往上,就是旅级主官了,而旅级主官不再是直接管理各个作战部队,而是通过机关这个“操作系统”来对下级部队进行管理。
如果没有提前了解机关运作原理,对他们几人未来的晋升限制将会非常大!
因为都没在机关呆过,既不了解机关各个部门权力划分、也不了解各部门的明面规则和潜规则,又何谈使用好这个“操作系统”控制旅级部队?
其实到机关历练,跟下基层历练的原理是一样的,都是为了领导干部能够具备全局视野。
像很多没有什么基层经历的领导,无论是说话做事,都很容易脱离实际,讲一些异想天开的话,甚至是被基层当狗玩儿、耍得团团转的也不少见...
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